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Formación en Igualdad de género: aplicación práctica en el ámbito de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad

Este curso está dirigido al personal en activo de los diferentes colectivos que pertenecen a las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.
Sus contenidos responden a una formación general vinculada a este ámbito y, por tanto, no recogen todas las especificidades y casuísticas de cada una de las entidades incluidas en las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.

  1. Conceptos básicos en torno a la igualdad de género
  2. Políticas y organismos garantes de la igualdad de género
  3. Participación de mujeres y hombres en el ámbito público
  4. La igualdad de género en la administración pública
  5. Violencia de género

Objetivo

  • Acercarse a conceptos básicos que nos permitan reflexionar sobre la igualdad entre las mujeres y los hombres en distintos ámbitos. Realizar un breve recorrido por las teorías feministas y su evolución histórica.
  • Realizar un recorrido histórico entre las actuaciones llevadas a cabo por los organismos internaciones para la promoción de la igualdad de género  y su consolidación.
  • Conocer las políticas llevadas a cabo en España para la consecución de la igualdad de género.
  • Realizar una aproximación a la situación de las mujeres y los hombres en España en general y, en particular en la Administración Pública. Especial referencia a la situación en las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.
  • Observar esta realidad desde la perspectiva de género, señalando las desigualdades en los ámbitos doméstico, público y privado.
  • Reflexionar sobre las causas y las formas de violencia de género. Observar la situación en España y la legislación y medios para su erradicación. Visibilidad del papel de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.

Dirigido a:

Dirigido a sensibilizar y formar en igualdad de género al personal integrante de los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad en aspectos específicos vinculados al desempeño de su profesión.

Requisitos:

  • Solo podrán realizar este curso las personas integrantes de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, indicando el colectivo al que pertenecen y el código de su colectivo al rellenar el formulario de inscripción.
  • Recuerda que solo puedes realizar un curso por edición.

Programa del curso

1.- Conceptos básicos en torno a la igualdad de género

Objetivos

Acercarse a conceptos básicos que nos permitan reflexionar sobre la igualdad entre las mujeres y los hombres en distintos ámbitos. Realizar un breve recorrido por las teorías feministas y su evolución histórica.

Contenido

  • Antecedentes
  • Conceptos básicos
  • Brechas de género
  • La invisibilidad de las mujeres en el lenguaje. El uso sexista del lenguaje. Representación e imagen de las mujeres en los medios de comunicación
  • Cierre con perspectiva

2.- Políticas y organismos garantes de la igualdad de género

Objetivos

  • Realizar un recorrido histórico entre las actuaciones llevadas a cabo por los organismos internacionales para la promoción de la igualdad de género y su consolidación.
  • Conocer las políticas llevadas a cabo en España para la consecución de la igualdad de género.

Contenido

  • Naciones Unidas: El principio de igualdad entre hombres y mujeres  a través de las conferencias internacionales
  • El Consejo de Europa y la igualdad entre hombres y mujeres
  • Políticas para la igualdad en la Unión Europea
  • Estado español: normativa, políticas públicas y organismos para la igualdad de género
  • Cierre con perspectiva

3.- Participación de mujeres y hombres en el ámbito público

Objetivos

  • Observar esta realidad desde la perspectiva de género, señalando las desigualdades en los ámbitos doméstico, público y privado.

Contenido

  • Introducción. Composición y dinámica de la población
  • Participación de  mujeres y hombres en distintos ámbitos: educativo, científico, poder y toma de decisiones
  • Mujeres y hombres en el mercado laboral
  • Cierre con perspectiva

4.- La igualdad de género en la administración pública

Objetivos

  • Realizar una aproximación a la situación de las mujeres y los hombres en España en general y, en particular en la Administración Pública. Especial referencia a la situación en las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.

Contenido

  • Realidad en cifras
  • Principales instrumentos normativos para la consecución de la igualdad entre mujeres y hombres en el ámbito de la Administración General del Estado
  • Normativa específica de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. De la Constitución a la actualidad: legislación en materia de igualdad de género
  • Cierre con perspectiva

5.- Violencia de género

Objetivos

  • Reflexionar sobre las causas y las formas de violencia de género. Observar la situación en España y la legislación y medios para su erradicación. Visibilidad del papel de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.

Contenido

  • Conceptos básicos en materia de violencia de género
  • Realidad de la violencia de género en cifras. Estadísticas
  • Marco normativo en materia de violencia de género en España
  • Intervención específica de las fuerzas y cuerpos de seguridad en materia de violencia de género
  • Cierre con perspectiva

Duración: 40 H.

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